负责发展的职位的工作描述, 贯彻和管理商会的多元化和包容战略，确保促进多元化, 大奥马哈地区的公平和包容.

负责e世博线上多元化发展和实施的职位描述, 股本, 以及与大路易斯维尔公司一致的包容倡议.美国的新战略计划.

负责管理为组织多元化提供支持的项目和活动的职位描述, 股本, 和包含策略.

为大急流城商会协调DEI项目和活动的职位描述.

负责e世博线上社区发展的职位描述, 公平的经济发展, 以及经济流动性方面的努力.

这项调查旨在帮助MMAC更好地了解在密尔沃基城区增加黑人/非洲裔美国人和西班牙裔/拉丁裔美国人担任e世博线上职位所面临的障碍.

负责e世博线上战略和实现商会设定的目标以支持多元化的职位描述, 塔尔萨大区的包容和公平努力.

在工作场所实施DEI的最佳实践大纲.